1、你们的拓展培训能解决什么问题？你们都能为公司解决哪些方面的问题？
很多客户都有类似的疑问，然而，我们必须清楚的了解，培训不是用来解决问题的。我们更多的出发点是为企业设计一些符合他们企业运营环境的一个氛围，让参加培训的人在过程中针对自己的企业和团队反思不同的观念，最终在培训师的引导下找到一个好的方法来面对自己的企业所存在的问题并提出解决方案。
2、你们阿尔法体验教育和竞争对手有什么区别？
首先在安全上我们积累了培训13万人次无责任事故的经验，我们建立了一整套的安全体系来确保我们提供的培训是安全的。相对于竞争对手的场地设置，在安全这点上我们真是天壤之别。
第二我们的培训师都是经过严格培训考核认证上岗的，因为体验式培训本身的特点“在做中学”，我们的培训师从项目布置，安全监控，项目监控一直到回顾全部由一个人来完成，这保证了培训师在实施培训的过程中可以按照自己的思路来引导、保证学员的体验向着既定的目标发展，同时在细节观察，行为记录方面得到宝贵的第一手材料，从而针对学员的具体情况给出恰当的引导。
第三我们拥有自己的研发中心，能够为我们自己甚至整个行业不断的贡献出新的项目和课程，为客户提供创新的体验，保证公司的整体竞争力。
3、拓展培训都有哪些项目呢？
拓展培训项目按参与人数分为两大类：个人挑战项目和团队合作项目，个人挑战项目比如说【空中抓杠】，更多的是考验我们在面临挑战，变化，压力的时候我们怎么来调整我们自己来适应环境，从而发挥出我们应有的水平能力。团队合作项目主要是考验我们的团队在特设的情境中，面对给定的任务怎么来沟通组织协调合作，考验我们的团队战斗能力。除了一些看到的目前行业里用的比较多的传统项目以外，我们的研发中心，已经研发出新项目10多个新项目，加上原来的经典项目共有80多个。随着研发的继续这个数目还在增加。
